Desde esta temporada invernal, cada vez que se activa un evento climático, tres nuevas operadoras están listas para enfrentar la nieve y garantizar el acceso a Codelco División El Teniente. Victoria Paredes, Carla Pinto y Catalina Gallardo finalizaron exitosamente su proceso formativo y ya conducen en solitario los camiones barre nieve, en un hito que marca en la empresa un avance significativo en la inclusión femenina.

“Las operadoras pasaron por una estricta capacitación y formación. Tras cumplir con el proceso BEL (Baja Experiencia Laboral), este invierno tenemos formalmente a las primeras operadoras de la Gerencia de Servicios. Es un orgullo incorporar talento femenino y estar en línea con los esfuerzos corporativos de diversidad e inclusión”, destacó Carolina Palacios, jefa de la Unidad de Carreteras de la División El Teniente.

Vocación, compromiso y superación

Para Carla Pinto, esta etapa representa mucho más que un nuevo rol. “Ha sido un desafío que no esperaba vivir, pese a mi experiencia con maquinaria industrial. Ser parte del equipo de camiones barre nieve es un gran orgullo y también un compromiso profundo, tanto personal como profesional”, dijo.

Catalina Gallardo valoró el acompañamiento recibido durante su proceso de aprendizaje. “Fue una experiencia nueva, pero muy gratificante. Aprendí que nada es imposible si se trabaja con constancia y perseverancia. Sentí siempre el apoyo de mi jefatura y compañeros, y eso marcó la diferencia”, comentó.

Victoria Paredes, por su parte, resaltó el impacto de esta experiencia desde una perspectiva de género. “Llegar a un entorno históricamente masculino e integrarnos junto a otras compañeras ha sido maravilloso. Me siento feliz por esta oportunidad. Ha sido una experiencia muy buena y satisfactoria”, relató-

Este avance refleja el compromiso de la División El Teniente con la equidad de género y la promoción de nuevos talentos en áreas críticas para la continuidad operacional. En un contexto de exigencias climáticas cada vez más desafiantes, contar con operadoras preparadas es, además de un logro inclusivo, una decisión estratégica.