Persomático es una plataforma tecnológica de Codelco, mediante la cual los trabajadores pueden realizar consultas e imprimir certificados en línea, en los ámbitos de Recursos Humanos y Remuneraciones. |
Este servicio está orientado a todos los empleados de la empresa y es accesible desde computadores personales vía Portal Codelco (intranet) o desde kioskos dispensadores de datos. |
A partir de marzo esta herramienta estará disponible también desde internet. Esto significa que su cobertura será universal, dando acceso a trabajadores que no cuentan con ingreso a la red Codelco, los cuales podrán conectarse desde cualquier lugar fuera de los recintos de la empresa (con acceso a internet).
Principales beneficios de Persomático en internet: |
Con esta mejora la Corporación avanza en la adopción de una cultura tecnológica, con énfasis en la calidad y eficiencia de los procesos administrativos. Una de las principales ventajas para los usuarios, es la mayor facilidad para acceder a información relevante de Persomático, ya que ahora su acceso se expande hacia afuera de las dependencias de Codelco, sólo se necesitará una conexión a internet. |
Además, esta iniciativa apoya la estrategia corporativa denominada “Cada Hoja importa”, que involucra la disminución de papeles impresos y adopción de mejores prácticas de la industria. Esto también significará ahorro de costos y una operación administrativa sustentable, acción en línea con nuestros valores. |
Información disponible en Persomático |
Módulo Emisión de Certificados: |
1) |
Liquidación Mensual |
2) |
Cargas Familiares |
3) |
Comprobantes de Tiempo |
4) |
Renta Mensual |
5) |
Intereses Hipotecarios |
6) |
Renta Anual |
7) |
Cotizaciones Previsionales |
8) |
Antigüedad |
9) |
Certificados para instituciones bancarias y de otras índoles |
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Módulo de Consultas: |
1) |
Datos Personales |
2) |
Grupo Familiar |
3) |
Compromisos Económicos Empresa y Terceros |
4) |
Detalle de Capacitaciones |
5) |
Detalle Período de Vacaciones |
6) |
Pago Misceláneos |
7) |
Detalle de Formación |
8) |
Historia Laboral |
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Para consultas enviar email aquí |
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